ソニー再生：変革を成し遂げた「異端のリーダーシップ」

『よむかも』な本の基本情報

• 著者      ：平井一夫
• 出版社   ：日本経済新聞出版
• 定価      ：1600円+税
• 発売日   ：2021年7月14日
• 単行本   ：280ページ
• ISBN-10：4532324122
• ISBN-13：978-4532324124

『よむかも』な本のポイント

• まだ読んでいないのに尊敬しそうになってる私がここにいるよ。

『よむかも』な本のレビュー

• 『ソニー再生：変革を成し遂げた「異端のリーダーシップ」』よむかも。
• ソニー再生を成し遂げた平井さんの「異端のリーダーシップ」
• その原点とは。
• 小1で移り住んだニューヨーク。英語ができず、ジャップと呼ばれ……。
• 小4で帰国。日本の習慣がわからず、先生に質問すれば反抗的と誤解され……。
• アメリカにも日本にも居場所がない。
• 「異邦人」というのが「異端のリーダーシップ」の原点。
• 開き直り、自分の強みを発揮するにはどうすればいいのか、意識するように。
• それが人格の一部となり、原動力となっている。
• 音楽、ゲーム――本流であるエレクトロニクスとは離れた道を歩んできた。
• マイノリティの誇りが、マジョリティの期待をいい意味で裏切るカタチに。
• 4年連続赤字という過去最大のピンチで社長を引き受けた。
• 「ゲーム屋にエレキのことがわかるのか」
• 会社の内外から浴びせられるそんな声が逆にモチベーションに。
• ソニーはエレキが本流と信じているマジョリティに一泡吹かせてやる。
• そしてマイノリティに対して、もっと自信をもっていいんだよ、と。
• そんな平井さんはソニーを6年かけて見事に再生。
• いったいどうやったのって。みんなが知りたいところ。
• でも、この本にはテクニカルな話題がほとんど出てこない。
• 平井さんが何を大事に経営してきたか――経営哲学が包み隠さず語られてる。
• やるべきことは「社員のEQを高めること」だった。
  （EQ―Emotional Intelligence Quotient―は心の知能指数のこと、たぶん）
• 元々、社員たちのIQは高い。
• みんなが同じ方を向き、120%の力を発揮すれば大丈夫。
• だから、あえて戦略や戦術については口出ししない。
• 事業部のその道のプロたちにお任せ。
• 最終的な決定はする、責任もとる。
• 忖度するような人よりも積極的な「異見」に耳を傾けるようにする。
• そしてソニーは確実に復活の階段を上りはじめた。
• 2017年度に、20年ぶりに最高益を更新。
• そこで平井さんはあっさり社長の座を辞す。
• いつまでも社長が居座れば、社内の緊張感が薄れ、成長速度が鈍化する。
• 後進の出世の芽も摘むことになる。
• 経営の一線から退いた平井さんは、いま子どもの貧困に取り組んでいる。
• この問題を広く知ってほしいというのも、この本を書いた目的だという。
• （一時はホントにダメかと思ったソニーを再生したのはホントに凄い）

ソニー再生 変革を成し遂げた「異端のリーダーシップ」

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